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Monografía: texto impreso

Análisis y diseño de sistemas organizativos / Alfonso Carlos MORALES GUTIERREZ

Etiquetado

Título :	Análisis y diseño de sistemas organizativos
Tipo de documento:	texto impreso
Autores:	Alfonso Carlos MORALES GUTIERREZ (autor)
Lugar-Editorial-Fecha:	Madrid : CIVITAS : THOMSON, 2004
Colección:	BIblioteca Civitas Economía y Empresa. Empresa / dir. José Luis García Delgado, Alvaro Cuervo
Descripción física:	375 p.
ISBN:	978-84-470-2223-6
Nota general:	Tratados y manuales de empresa.
Ubicación:	658.4 M828a
Temas:	ADMINISTRACION DE EMPRESAS CAMBIO ORGANIZACIONAL COOPERACION EMPRESARIAL CULTURA ORGANIZACIONAL DIRECCION DE EMPRESAS - ADMINISTRACION DISEÑO ORGANIZACIONAL ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL ORGANIZACION ORGANIZACION - ESTRUCTURA ORGANIZACION - MODELOS ORGANIZACION Y METODOS - EVOLUCION RECURSOS HUMANOS
Contenido:	Fundamentos: La organización, el organizador y sus teorías La organización y sus circunstancias Dirigir organizaciones: un aproximación teórica La orientación técnica, social y estructural en los modelos sobre las organizaciones en el siglo XX Análisis y diseño del subsistema estructural a nivel intra e interorganizativo Estrategias básicas en la arquitectura organizativa: cooperación, jerarquización y estandarización Diseño de la esructura a nivel de puestos: especialización y descentralización Formalización: su intensidad y su naturaleza El diseño "soft" de la estructura: institucionalización y cultura organizativa El diseño del subsistema estructural a nivel de departamentos: diferenciación vertical, horizontal y espacial El diseño interorganizativo: externalización de funciones y cooperación empresarial Integración y lógica horizontal Los elementos de contingencia del subsistema estructural El entorno y sus dimenciones básicas Tecnología y estrategia El gobierno en las organizaciones Arquitecturas organizativas básicas: variedades intraorganizativas e interorganizativas Evolución y cambio en las organizaciones

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