| Contenido: | Teoría y nociones generales del Derecho del Trabajo. v.1
De las relaciones individuales del trabajo. v.2
Formación, suspensión y extinción de los contratos. v.2
La relación del trabajo : su reglamentación. v.3
Las relaciones colectivas. v.4
La empresa, los convenios colectivos, las asociaciones profesionales, la huelga. v.4
Idea y formación histórica del derecho del trabajo. v.1
El trabajo humano y las ideas sobre la organización social y económica : breve noticia histórica. v.1
Ideologías y revoluciones. v.1
Las revoluciones. v.1
El trabajo en el Uruguay. v.1
El derecho del trabajo y las corrientes ideológicas en el Uruguay. v.1
El movimiento obrero uruguayo. v.1
Nociones jurídicas del derecho del trabajo. v.1
Fuentes del Derecho del trabajo. v.1
Campo de aplicación del Derecho del trabajo. v.1
Sujetos del Derecho del Trabajo. v.1
Naturaleza jurídica del derecho del trabajo. v.1
La codificación del derecho del trabajo. v.1
Internacionalización del derecho del trabajo. v.1
Los contratos. v.2
El contrato de aprendizaje. v.2
El contrato de ensayo. v.2
Arrendamiento de servicios. v.2
Los contratos de arrendamiento de servicios y arrendamiento de obra y su relación con el contrato de trabajo. v.2
El contrato de trabajo. v.2
El contrato de trabajo y la relación de trabajo. v.2
Las obligaciones de las partes en el contrato de trabajo. v.2
De la suspensión y extinción del contrato de trabajo. v.2
De la suspensión del contrato de trabajo. v.2
De la extinción del contrato de trabajo. v.2
Normas y régimenes especiales de despido. v.2
Del trabajo subordinado o relación del trabajo. v.3
El trabajo servil y el trabajo subordinado. v.3
La reglamentación de la jornada de trabajo y de los descansos. v.3
Descanso semanal : fundamentos y derecho positivo. v.3
Vacaciones anuales. v.3
Trabajo nocturno. v.3
El trabajo de las mujeres y menores. v.3
El trabajo de la mujer. v.3
El trabajo de los menores. v.3
Trabajo a domicilio. v.3
Viajantes y vendedores de plaza. v.3
El trabajo rural. v.3
El salario mínimo. v.3
Métodos para la fijación del salario mínimo. v. 3
Prevención y reparación de riesgos del trabajo. v.3
La prevención de las enfermedades profesionales. v.3
Enfermedades profesionales. v.3
Reparacióln de accidentes de trabajo. v.3
Las relaciones colectivas de trabajo. v.4
Fin del absolutismo patronal. v.4
Fuentes de las relaciones colectivas. v.4
La empresa. v.4
Las asociaciones profesionales. v.4
El sindicalismo desde el punto de vista histórico y sociológico. v.4
El sindicalismo desde el punto de vista jurídico. v.4
La organización sindical. v.4
Los conflictos colectivos del trabajo. v.4
La solución de los conflictos del trabajo : distintos criterios para solucionarlos. v.4
Causas de la negociación colectiva. v.4
La huelga. v.4
La huelga desde el punto de vista histórico y sociológico. v.4
La huelga como acto jurídico. v.4
Huelgas, paros, "grève perlée", trabajo y reglamento, etc. v.4
La huelga de los funcionarios públicos. v.4
El convenio colectivo. v.4
Naturaleza jurídica del convenio colectivo. v.4
Evolución del insituto convenio colectivo. v.4
La convención colectiva en nuestro derecho positivo. v.4
Los Consejos de Salarios. v.4
De las convocatorias de los Consejos de Salarios. v.4
Cometidos y funciones de los Consejos de Salarios. v.4
Funcionamiento y duración de los Consejos de Salarios. v.4
Ventajas e inconvenientes de los Consejos de Salarios. v.4
Asignaciones familiares. v.4
Los textos legales sobre asignación familiar. v.4
Del contrato de trabajo. v.2
Naturaleza jurídica del contrato de trabajo. v.2
El salario y su régimen prescripcional. v.2
Derecho positivo sobre despido : régimen común. v.2
Extinción del contrato de trabajo de duración indeterminada. v.2
El enriquecimiento sin causa y la relación de trabajo. v.3
Duración de la jornada de trabajo. v.3
El sindicato. v.4
El derecho de asociación en el derecho positivo nacional. v.4 |
Derecho del trabajo